وظائف البحرين

وصف الوظيفة

تُخبر الطموح المستدام عن توفر Job Vacancies في تخصصات التقنية الحديثة.

نرغب في إضافة شخصيات ذات طموح عالي لتحقيق أهداف مدير أداء في مكان المنامة.

نرغب في استقطاب موهوبين ذوي خبرة التواصل الفعّال لزيادة الفعالية.

المؤهلات المطلوبة هي:
خبرة سابقة في, قدرة على التعامل مع المهام المطلوبة.
علاوة على ذلك الالتزام والإخلاص لتحقيق أفضل النتائج.

نحرص على تقديم مكافآت تنافسية تشمل فرص للنمو والتطور.

إذا كنت طموحًا لأن تكون جزءًا من عائلتنا, يرجى تقديم معلوماتك الشخصية إلى الجهة المعنية.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

- القدرة على تحسين الأداء
- مهارات التفاوض
- مهارات حل المشكلات
- القدرة على إدارة الفرق
- القدرة على التفكير النقدي

المهام:

- تنفيذ استراتيجيات جديدة
- تحسين العمليات
- تقديم التقارير للإدارة
- المساهمة في تطوير البرامج التدريبية
- تنظيم ورش العمل

الانشطة الوظيفية

- يحرص على تحسين نفسه باستمرار: دايمًا يفكر كيف يقدر يكون أفضل في شغله.
- منظم جدًا في توثيق كل الإجراءات والقرارات بشكل مرتب
- يجب على المتقدمين تجهيز الهوية الوطنية والشهادات لتقديمها عند الحاجة.
- التفاوض يهدف إلى إيجاد حلول وسط تحقق توازن المصالح بين الأطراف.
- التقييم الاحترافي يتطلب تحليلًا دقيقًا للأداء وتقديم اقتراحات مناسبة للتطوير.

القدرات المطلوبة

- الدقة في العمل: الانتباه إلى التفاصيل لضمان جودة النتائج النهائية.
- من فضلك لا تنسَ كتابة تخصصك عند تعبئة عنوان النموذج.
- التواصل الفعّال: يعرف كيف يتكلم ويوضح فكرته سواء بالكلام أو الكتابة
- القدرة على التفاوض تُسهم في إيجاد حلول ترضي الأطراف المختلفة.
- يُطلب من المتقدمين الذين تنطبق عليهم المؤهلات والشروط المطلوبة التواصل فقط.

وظائف مدير أول لإدارة الأداء بالمنامة - وظائف البحرين

وظائف مشابهة