وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تطلب شركة الريادة الرقمية والتعيين فوري , تطلب مدير موارد بشرية .
شروط اعلان الوظيفة :
مطلوب خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مدير موارد بشرية .
يفضل التواجد في تيارت
التوظيف بشكل فوري بعد اجراء المقابلات

المهارات:

- مهارات التواصل
- المعرفة القانونية
- التعامل مع النزاعات
- القيادة
- التوظيف

المهام:

- متابعة القوانين
- إدارة عمليات التوظيف
- معالجة الشكاوى
- تحسين بيئة العمل
- تطوير البرامج التدريبية

الانشطة الوظيفية

- تقديم حلول فورية وفعالة لإتمام المعاملات المتعددة دون تأخير.
- إتمام المهام في المواعيد المحددة بانتظام.
- تجنب الانفعال أو اتخاذ قرارات متسرعة تحت تأثير الضغوط الخارجية.
- تُقدَّر الخبرة العملية المتقدمة كميزة إضافية عند التقييم للتوظيف.
- ممارسة الأمانة في العمل من خلال الإبلاغ عن أي مخالفات أو أخطاء.

القدرات المطلوبة

- الدقة في التقييم تعتمد على فهم جيد لمؤشرات الأداء الأساسية
- لا يتجنب الأخطاء، بل يعمل على معالجتها وتحمل تبعاتها
- تطوير خطط عمل واضحة يخلي الشغل يمشي بسلاسة بدون أي تعقيدات
- التمكن من إدارة عدة مهام في وقت واحد بكفاءة ودقة.
- التفاعل بين الثقافات: يتعامل بشكل فعال مع ناس من خلفيات مختلفة

وظائف مدير موارد بشرية بتيارت - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة